张东峰郑冠华

　　的关键环节交由诚实、负责的人员来把关。

　　真是打瞌睡有人送枕头。

　　京城下发了一份进行地方行政机构改革的文件。ΗΤＴΡs://m.一㈢八ＴΧt.Νêt/

　　既然是进行机构改革，必然规定了改革的最迟时间，而且由于每个地方都要进行改革，江东县根本无法进行拖延。

　　郑冠华找张东峰商量：“在调整、提拔干部时，往往会受到各个方面关系的干扰。这一次，从上到下进行机构改革，许多领导自顾不及，为此对于这次的干部调整来说，反好是好事。”

　　“原先顾及人情关系提拔上来的部分领导干部，现在看来德不配位、才不配位，我们可以借助这次改革的机会进行调整。”

　　“另外，聘用人员的清退工作，干脆就放到这次机构改革和干部调整之后进行。

　　现在这些部门和乡镇街道的领导根本不会有心思来操办此事，还不如交给新上任的领导来进行处理。”

　　“新上任的领导与这些聘用人员没有多少利益往来，处理起来能方便很多。另外，也是考验这些新上任领导处理难题的能力。”

　　听到这里，张东峰点了点头，表示同意，不过，接下来郑冠华所说的话，让张东峰大吃一惊。

　　郑冠华抽了一口烟，继续说道：“先把机构改革和干部调整的风声放出去，先听听干部们反映，这样既有利于保持社会稳定，又有利于我们开展具体的调整工作。”

　　临危不乱，那是危的不够。处变不惊，那是惊的太小。

　　张东峰知道，关系到每一个领导干部、普通干部切身利益的机构改革和干部调整工作，所有的机关事业单位工作人员都会认真关注。

　　如果再进行强调和吹风，会让许多人感到更加的紧张。

　　结合外界“要想富、动干部”的传闻，张东峰难免猜想郑冠华是不是想要趁机发财？

　　张东峰来不及多想，郑冠华开始转换话题：“对于不涉及到机构改革的部门和乡镇街道，我打算要求他们到上级单位走动走动，联络感情，加强联系。”

　　“我们原先一直强调对外进行招商引资，忽视了与上级部门关系的沟通。其实上，海天市、曲江省的许多部门都掌握着项目和资金。”

　　“有人总结的好，不跑不送，原地不动；又跑又送，提拔重用，这句话也可以用来说明跑项目和资金。”

　　“如果不花时间、精力、钱物去上面走动，上级领导为什么要给我们项目和资金？”

　　张东峰觉得郑冠华亲自提醒县级部门和乡镇街道的领导去这样做，有失身份，便提醒道：“这种事情，你不说，他们也是知道的。”

　　郑冠华叹了一口气：“我不进行强调，有些人就不会这样去操作。比如海天市下拔给江东县的教育补助经费几乎要垫底了。”

　　“多向海天市教育局和海天市府争取专项教育经费，完全可以用来改善办学条件。”

　　回到自已的办公室，张东峰心里还是感到非常疑惑，郑冠华为什么变化会如此的大？近来的表现为何如此反常？